Toggle navigation
TOP
人事労務管理
人事労務管理の業務/手続き
職場づくり(環境改善)
福利厚生
メンタルヘルス
就業規則/勤怠管理
派遣社員(派遣労働者)
助成金
社会保険
社会保険手続き
入社
退職
社会保険の適用条件/要件
社会保険の加入条件/要件
労働保険(労災保険/雇用保険)
労災保険
雇用保険
経営・戦略
マイナンバー
マイナンバー 制度対策/利用
マイナンバー 収集/取得
マイナンバー 保管管理/廃棄
マイナンバー 業務委託/外注
マイナンバー セキュリティ/安全
記事一覧
お役立ち資料一覧
TOP
人事労務管理
社会保険
労働保険(労災保険/雇用保険)
経営・戦略
マイナンバー
記事一覧
お役立ち資料一覧
労務SEARCH
>
働き方改革~経営者が知っておきたいポイント~
働き方改革~経営者が知っておきたいポイント~ ダウンロード
働き方改革実現のためのポイントとは!?
2019年4月から「働き方改革関連法」が施行されました。優秀な人材の獲得や定着が重要な経営課題となっている今、労働者保護と従業員満足度向上を実現するための働き方改革のポイントをご紹介いたします。
働き方改革~経営者が知っておきたいポイント~
掲載内容
・働き方改革の目的
・働き方改革関連法の概要
・働き方改革実現のためのポイント
・働き方改革の弊害や誤った運用
・ITツールによる働き方改革の実現
労務SEARCH
>
働き方改革~経営者が知っておきたいポイント~