雇用契約の「電子化だけでは不十分」!? 属人管理から脱却するための完全ガイド

雇用契約を電子化しても、「担当者しかわからない管理体制」に悩む企業は少なくありません。
バックオフィス担当者にとって、契約の更新管理や法改正対応を属人化せずに運用することは重要な課題です。

本ガイドでは、労務管理の煩雑さを根本的に解消する方法として、頻発する雇用契約業務の工数削減策や、ワークフローで自動化できる「BtoBプラットフォーム契約書」の仕組みを詳しく解説します。

組織全体のガバナンスを強化し、法令対応も同時に叶えるための実践的なノウハウをご紹介します。