【最新版】「事業再構築補助金」必要書類や申請方法、代行は可能？ 手続きの流れや事業計画書の書き方は？
「事業再構築補助金」とは？ 「事業再構築補助金（中小企業等事業再構築促進事業）」とは、コロナ禍による経済状況の変化に対応するために中小企業の事業再構築を支援し、日本経済の行動転換を促すことを目的に国から交付さ…
助成金
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労務SEARCH（サーチ）とは人事・労務管理者の課題を解決するメディアサイトです。労働保険（労災保険／雇用保険）や社会保険、人事労務管理やマイナンバーに関する情報を毎日発信しています。社会保険・労働保険の手続きがよくわかるガイド集も無料でダウンロードいただけます。ベテランの方から手続き初心者の方まで、各種手続きに関しての理解を深めていただける内容となっておりますので、お気軽にご利用ください。
「事業再構築補助金」とは？ 「事業再構築補助金（中小企業等事業再構築促進事業）」とは、コロナ禍による経済状況の変化に対応するために中小企業の事業再構築を支援し、日本経済の行動転換を促すことを目的に国から交付さ…
「事業再構築補助金」とは？ 「事業再構築補助金（中小企業等事業再構築促進事業）」とは、コロナ禍による経済状況の変化に対応するために中小企業の事業再構築を支援し、日本経済の行動転換を促すことを目的に交付される補…
退職手続きの流れ 従業員が退職の意思を表明した場合、速やかな対応が必要です。 人事・労務担当者は退職希望者と管理者の双方とコミュニケーションを取りながら、以下のスケジュールで退職手続きをおこないます。 退職手…
年金制度改正法について 2020年6月5日に公布された年金制度改正法は2022年4月に施行されます。 女性・高齢者の就業促進や社会・経済の変化に反映した新たな年金制度の見直し、高齢化社会における経済基盤の充実…
子の看護休暇とは 子の看護休暇は、労働者が子の看護を目的として休暇を取得できる制度で、年次有給休暇とは別に与える必要があります。子の看護とは、傷病にかかった子の世話または疾病の予防を図るために必要な世話をおこ…
年次有給休暇管理簿とは 年次有給休暇取得管理台帳(xlsx)│厚生労働省 年次有給休暇管理簿とは、年次有給休暇が10日以上発生し、実際に有給休暇を取得した労働者ごとの年次有給休暇取得の基準日、日数、時季を管理…
在宅勤務手当とは 在宅勤務手当とは、在宅勤務をおこなう従業員に対して、業務遂行に必要な諸経費を補助する手当です。 通勤手当と切り替える企業や、独自の在宅勤務手当を提供している企業もあり、注目されている手当のひ…
70歳就業確保努力義務とは 2021年4月の改正高年齢者雇用安定法では、企業は雇用する高年齢者の65歳までの安定した雇用を確保するために必要な措置を講じなければなりません。 現行の高年齢者雇用安定法 65歳ま…
労務管理システムとは 労務管理システムとは、労働に関する事務業務全般の管理を、紙媒体による手作業ではなく、ソフトウェア上で迅速かつ正確におこなえるツール全般です。 労務関連業務を一元管理して効率化することで、…
労働者派遣法とは 労働者派遣法（以下、派遣法）とは、「労働市場のマッチングを適正におこなうこと」と「派遣社員の保護と雇用の安定を図ること」を目的にした法律です。 港湾運送業務や建設業、士業など派遣が禁止されて…
健保組合の電子申請義務化について これまで健保組合に対する手続きは電子申請義務化対象から除外されていましたが、2020年11月からは対象となりました。 特定の法人 資本⾦、出資⾦または銀⾏等保有株式取得機構に…
