労災保険は業務中や通勤中に起きた事故で、労働者が被災した際に労働者の治療に必要な費用や療養時の給与などを賄う重要な補償制度です。

労働者やその家族の労働災害後の生活を補償する上でも事業主は適切な安全衛生管理を行いながら、万が一の場合に迅速かつ適切な対応ができる体制を構築しておかなければなりません。

本ガイドでは従業員に発生した労働災害に対する補償をトラブルなく進めるために、労働災害に関わる労災保険関連の手続きについてまとめています。