高卒採用では、ほとんどの生徒が「学校斡旋」を活用するため、企業の魅力はまず先生に伝える必要があります。ただ求人票を渡すだけでは、先生に企業の魅力が伝わらず「どの生徒に紹介すればいいかわからない……」と斡旋してもらえないことも。

本ガイドでは、学校斡旋を前提とする高卒採用で重要な“先生との関係づくり”のための訪問トークを解説。採用したい人物像を具体的に伝え、先生が該当する生徒を思い浮かべやすくする会話例を掲載しています。

まずはP.7「採用したい人物像を伝える」のページをご確認ください。紹介につながる具体的なトーク内容のヒントが見つかります。