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従業員満足度や生産性などの向上を図りたい企業から注目を集めている「離職防止ツール」。この記事では、1,500社以上の導入実績をもつ人気の『RECOG』について紹介します。
RECOGの料金や特長、主な機能について解説していくので、導入を検討している方はぜひ参考にしてみてください。
目次
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|---|---|---|---|
| 初期費用 | 要問い合わせ | モチベーション 測定 |
ー |
| 月額費用 | 要問い合わせ | コンディション 測定 |
〇 |
| 月額従量課金 | 〇 | コミュニケーション 支援 |
〇 |
| 無料 トライアル |
〇 | 詳細 | 公式サイト |
RECOGとは、株式会社リンクスマイルが提供する離職防止ツールです。導入社数は1,500社以上。従業員数は5名〜8,000名規模までと、大小問わず幅広い企業から利用されています。
日本マーケティングリサーチ機構の調査で「組織が活性化するコミュニケーションツール」や「従業員エンゲージメントがアップする社内SNS」などの部門でNo.1を獲得しています。社内のコミュニケーション不足や、従業員のモチベーションが低いことに課題を感じている企業に最適です。
RECOGを実際に導入している企業の口コミには「感謝が飛び交う企業になった」や「部署全体が明るくなった」など、社内コミュニケーションの活性化を実感している意見が多く見受けられました。従業員の心理状態を可視化することで、マネジメントに活かせる点も評価されています。
従業員の心理状態がわかりやすくなり、よりマネジメントが行ないやすくなりました。
また、業務が可視化され他部署への理解が深まったことで、部署を越えた連携やコミュニケーションが取りやすくなりました。
次に、RECOGの料金について見ていきましょう。
RECOGは、初期費用＋月額費用で利用できるサービスです。必要であれば「サービス活用のコンサルティング」や「専任の講師による研修」などのオプションを追加することもできます。
具体的な料金は、企業ごとに異なります。契約プランやオプションの有無などによって変動しますので、料金が気になる方は、公式サイトの資料請求フォームから問い合わせてみてください。
RECOGは実際の画面を確認したい方に向けて、無料デモを提供しています。
上記のような悩みを抱える企業と相性のいいサービスです。操作感や機能性、デザインなどを無料で体験できますので、RECOGの導入を検討している企業は専用フォームから申し込んでみてください。
RECOGの特長には、下記の3つが挙げられます。
RECOGは、感謝や賞賛の気持ちを従業員同士で送り合える「レター機能」を搭載しています。
面と向かって伝えにくい気持ちを伝えやすくなる環境が整えられるところは、RECOGの大きなメリットです。コミュニケーションの活性化だけでなく、心理的安全性の向上や信頼関係の構築などにも期待できます。
RECOGのレター機能は社内コミュニケーションの活性化だけでなく、社会貢献にもつながります。
「1カ月あたり10通以上レターを送る」といった簡単な条件をクリアするだけで、世界中の子供たちに給食1食分相当の寄付ができる仕組みです。なお、2022年時点で約52,000食相当の寄付が完了している実績をもちます。企業の課題を解決すると同時に社会貢献ができる点も、RECOGならではの魅力です。
RECOGは、サポート体制が充実している離職防止ツールです。
| 運用サポート | RECOGの運用をスムーズに進めるためのサポート |
|---|---|
| コンテンツサポート | RECOGの社内浸透を促進するためのサポート |
| サポートデスク | 困った時にいつでも相談できるサポート |
上記3つのサポート体制を提供しているため、ITツールが苦手な方でも安心して利用できます。また「過去に他社ツールを利用したものの、イマイチ効果を感じられなかった」といった方でも、導入効果を得られる可能性が高いでしょう。
次に、RECOGを導入したらどのように組織改善していけるのか、具体的なイメージができるようにRECOGの機能面についてご紹介します。
| 機能概要 | |
|---|---|
| 主な機能 | ・感謝・賞賛を送れる「レター機能」 ・社内掲示板やノウハウを共有できる「投稿機能」 ・個人間・グループでのコミュニケーションツールを搭載 ・従業員の強みが自動でデータ化される ・チームや部署の状況を可視化できる |
| 連携できる 外部サービス |
・Chatwork ・Microsoft Teams ・Slack ・SmartHR ・LINE WORKS |
| サポート機能 | ・運用サポート ・コンテンツサポート ・サポートデスク（平日：10：00〜18：00） |
先述したとおり、上記の機能を「初期費用＋月額料金＋オプション」で利用できます。レター機能をはじめとした社内コミュニケーションの活性化や、従業員のモチベーションアップに期待できる機能が豊富に取り揃えられていますので、気になる方は無料デモを活用してお得に体験してみてください。
RECOGは、従業員同士で感謝・賞賛を送り合えるようになるサービスです。日頃伝えにくい気持ちを気軽に伝えようになることで、コミュニケーションが活発になり、従業員同士の信頼関係を構築できます。
RECOGには、社内イベントや通達などに利用できる「掲示板機能」を搭載しているところも嬉しいポイントです。掲示板機能はすべての従業員が利用できます。社内イベントのお知らせや業務連絡、すぐれたノウハウの共有などさまざまな情報を投稿する場として活用できるでしょう。
従業員数が多いほど、掲示板の投稿数も多くなることが予想されます。1日の投稿数が多くなるほど、すべての情報に目を通しにくくなる点には注意が必要です。
RECOGは「感謝・賞賛」を送り合うことで社内コミュニケーションの活性化を図れるサービスです。普段はわかりにくい従業員の活躍を見える化できます。従業員のエンゲージメント向上や、組織の団結力を高めることなどにも期待できるでしょう。
コミュニケーションや従業員のやる気不足に悩んでいる企業に適しています。気になった方はぜひ、無料デモに申し込んで実際の画面や機能を体験してみてください。
労務・人事・総務管理者の課題を解決するメディア「労務SEARCH（サーチ）」の編集部です。労働保険（労災保険／雇用保険）、社会保険、人事労務管理、マイナンバーなど皆様へ価値ある情報を発信続けてまいります。
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